派遣とは、派遣スタッフ・就業先企業・派遣会社（パーソルフィールドスタッフなど）の3者間で成り立つしくみです。
雇用契約は派遣会社と結び、給与も派遣会社から支払われます。就業先は各企業となり、仕事の指示も直接受けます。

人材派遣のしくみ

人材派遣のメリット

• 自分のライフスタイル・希望勤務地に合わせて働けます
• さまざまな職場や仕事を経験してスキルアップできます
• キャリアを活かした仕事が選べます
• 相談できる相手がいます
• 自分に合った仕事が見つかります

紹介予定派遣とは、派遣期間（最長6ヶ月）終了後、本人と派遣先企業双方合意のもとに社員となる働き方です。
一定期間「派遣」で働くことで実際の仕事内容や職場を見極められ、未経験でも希望の仕事に就けるチャンスがあります。また、自分だけでは探せなかった企業に出会え、転職活動にかかる労力や時間も節約できます。

紹介予定派遣の流れ

紹介予定派遣のメリット

• 働いてから、自分の希望に合っている仕事かどうか判断できます
• 職場の雰囲気や社内のしくみなどが分かります
• 自分の実力をアピールできる
• 未経験や経験の浅い方でも仕事に就くチャンスがあります
• 有意義な転職活動ができます

• 紹介予定派遣のしくみ

  正社員や契約社員として雇用されることをはじめから想定して、一定期間派遣社員として就業します。 ここで働きたいという「あなた」と、社員としてぜひ働いてほしい「企業」との相互合意ができた時に正式に社員として雇用されます。
  まずは、派遣というスタイルで実際に働き、自分にマッチした仕事内容・職場かどうかを見極めてから、正社員や契約社員への道を開くことができるしくみです。

• 正社員との違い

  派遣社員として働く期間に、仕事を決めるときの大きな要素となる職場の雰囲気を確認できることがメリットです。また、仕事内容が本当に自分に合っているのか、自分の実力やスキルが足りているのかという点も確認できます。
  これまで培ってきた経験やスキルが本当に活かせるかといった不安があっても安心できる働き方といえます。

• 正社員で入社するのが難しい企業の求人も

  パーソルフィールドスタッフの紹介予定派遣は、すでに派遣スタッフが就業しているなど、取引のある企業からの求人が中心です。正社員で中途入社することが難しい上場企業から増加傾向にあるベンチャー企業まで、たくさんある求人の中から気になる企業の細かい情報を事前に得ることができ、さらに派遣社員として就業をスタートして自分の希望条件を満たしているかの見極め期間を持つことができます。

• 企業からのニーズも多い紹介予定派遣

  パーソルフィールドスタッフの紹介予定派遣の仕事は、既存事業の拡大や増強、新規事業の立ち上げなどに伴い、企業からのニーズが年々増加しています。しかし同時に、企業は社員採用に慎重になっている傾向もあり、「派遣期間での仕事ぶりを見た上で、社員として採用したい」という企業が増えています。

いざ転職活動を始めようと思っても、仕事をしていると時間はなかなかとれないもの。また一人で活動しても、取得できる情報は限られているため、情報不足になりやすく、不安や不明点なども自分で解決しなければなりません。パーソルフィールドスタッフの転職支援を利用すれば、プロのアドバイスとサポートで、転職活動を効率的に進めることができます。

人材紹介のしくみ

経験・スキル・適正に応じて、法律に則った範囲の中でさまざまな業種・職種の紹介を行っています。

人材紹介のメリット

• 事務の求人が豊富
• 一人ひとりにより寄り添った、親身な対応
• さまざまな取引先

専任のコーディネーターが細やかにカウンセリングするので、転職後のビジョンやどんなキャリアを得たいかを明確にし、目的や希望を整理した上で転職活動に臨めるメリットがあります。転職を希望する方と求人を出している企業の間にパーソルフィールドスタッフが入ることで、効率的な情報収集をはじめ、目指す業界・業種を絞り込んだスムーズな転職活動ができます。

• 転職支援のしくみ

  転職支援とは、厚生労働大臣から許可を受けた人材紹介会社が、登録している転職希望者に仕事を紹介するシステムです。転職に関するさまざまなコンサルティングを行い、一人ひとりに合った最適な企業情報の提供や、面接のコーディネート、採用条件・入社日の調整、退職手続きのアドバイスなど、すべてサポートします。

• 転職支援の流れ

  在職中でも無理なく転職活動ができる転職サポート。企業に直接雇用として入社するまでのステップをご紹介します。

• 一人ひとりに寄り添った、親身な対応

  転職に関するさまざまなコンサルティングをすべて無料でサポートします。はじめての転職や、一人では思うように転職活動ができなかった方も、ぜひご相談ください。
  転職先企業の情報提供や紹介だけではなく、長期的な視点でのキャリアを見据えて、専任のコーディネーターが一人ひとりに最適な転職サポートを行います。履歴書・職務経歴書の書き方のサポートの他、面接コーディネート、採用条件・入社日の調整、退職手続きのアドバイスも丁寧にします。

• 長年の実績が支える企業との信頼関係

  パーソルフィールドスタッフの人材ビジネスにおける実績は30年以上あり、多くの求職者に選ばれてきました。圧倒的な求人数はもちろん、長い時間をかけて築いてきた企業との信頼関係、多くの方の転職をサポートしてきた実績が何よりの強みです。